Você consegue passar no psicotécnico de uma entrevista de emprego?

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Em uma entrevista de emprego o teste psicológico é um dos momentos que mais os candidatos ficam apreensivos, talvez por não sentirem que tem controle sobre perguntas e respostas que podem aprová-lo ou não.

Quais as etapas de uma entrevista de emprego?

Cada empresa e ou recrutador segue um roteiro, uma forma de fazer entrevistas de emprego, por isso não é fácil saber como será a entrevista de emprego que você vai encontrar, mas podemos pelo menos tentar pensar em alguns tópicos que normalmente são abordados:

- Uma breve apresentação

- Perguntas sobre os últimos empregos

- Indagação sobre a formação do candidato

- Solicitação que fale sobre interesses e atividades

- Testes psicológicos / Teste psicotécnico para emprego

- Encerramento da entrevista de emprego


Mesmo que você tenha dúvidas de como se comportar em uma entrevista de emprego, em todas as outras etapas, mesmo que seja uma entrevista de emprego em inglês, você pode planejar, estudar e treinar em casa, porém para o teste psicológico, isso não é possível. Para as outras etapas, você pode ver 11 dicas para uma boa entrevista de emprego.

Para que serve o teste psicológico em uma entrevista de emprego?

Como o próprio nome diz, é mais um teste para avaliar se o candidato se enquadra ao esperado pela empresa, só que neste caso, será sua personalidade que será avaliada, não para fazer uma avaliação do tipo psiquiátrica, ou como muitas pessoas pensam "uma avaliação para saber se é maluco".

Não é nada disso! A avaliação psicológica ou o conhecido teste psicológico ou psicotécnico visa avaliar se as características da sua personalidade são compatíveis com as características para o cargo em questão naquela empresa específica, pois se para a empresa X é importante que o candidato a vaga de XYZ seja tranquilo e aceite bem receber ordens, pois no cargo de chefia desta empresa existe uma pessoa mandona, que não aceita insubordinação. Já para empresa Y e o mesmo cargo XYZ, o chefe é uma pessoa bastante aberta ao diálogo e gosta de trabalho em equipe, o candidato deverá ser extrovertido e goste de trabalho em equipe como o chefe, tendo facilidade para dar opiniões e sugestão de soluções para os problemas que surjam.

teste psicotecnico em uma entrevista de emprego
Qual a resposta certa neste teste psicológico em uma entrevista de emprego?


Você consegue passar em um teste psicológico de uma entrevista de emprego?

Você pode encontrar diversos testes psicotécnicos na internet, pesquisando no Google e nós achamos este que na realidade é um aplicativo do Facebook e é mais uma brincadeira para descontrair.

Como você se sente em relação aos testes psicológicos aplicados nas entrevistas de emprego depois que leu este artigo?

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